InicioComarca da FonsagradaA FonsagradaDeclaran improcedente o despedimento dunha empregada de residencia con sede na Fonsagrada

Declaran improcedente o despedimento dunha empregada de residencia con sede na Fonsagrada

Debido a que foi gravada sen o seu consentimento tras ser acusada de malos tratos.

PUBLICADA O

- Advertisement -

Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) ratificou a sentenza do Xulgado do Social número 2 de Lugo que declarou como improcedente o despedimento dunha empregada dunha residencia de maiores pertencente a unha empresa con sede na Fonsagrada debido a que foi gravada sen o seu consentimento tras ser acusada de malos tratos.

En concreto, o Alto Tribunal galego desestimou o recurso interposto pola compañía contra a anterior sentenza, confirmando “integramente” a resolución previa. Os feitos ocorreron en 2020, cando a compañía despediu á empregada debido aos malos tratos que realizou a un usuario, sen cumprir as súas obrigacións. Na súa carta de despedimento explicáronselle algúns dos motivos, relatando que non o axudaba a incorporarse a pesar de repetidas solicitudes do paciente ao non ser capaz de levantarse da cama.

Tamén lle recriminaron a forma na que se dirixía ao ancián e a omisión dos seus labores establecidos, como as roldas para a realización de cambios posturales dos maiores, “imprescindibles” para evitar danos á saúde e benestar dos mesmos. Por isto, foi despedida, aínda que o Xulgado do Social número 2 de Lugo declarou o despedimento improcedente, ao ser gravada sen o seu consentimento.

Na mesma liña apunta o TSXG. Na súa sentenza considera que non se cumpriu coas esixencias da lei á hora de gravar aos traballadores durante a realización dos seus labores profesionais, xa que non foron avisados da instalación das cámaras.

Precisamente, devanditos dispositivos foron colocados por un detective contratado pola empresa para pescudar que estaba a ocorrer, xa que un paciente denunciara malos tratos por parte dunha empregada. Para os maxistrados, a instalación de cámaras sen avisar aos empregados tratouse dunha medida “desproporcionada” para o caso, ao partir dunhas queixas “non especificadas”, que deberían ser investigadas antes por outros medios.

“Despois de haber visionado no acto do xuízo as cintas de vídeo non resultou acreditado ningún dos feitos constitutivos de despedimento como malos tratos de palabra ou de obra, e así o sinala o maxistrado de instancia”, reivindicou o TSXG, rexeitando as alegacións da empresa para facer válida a instalación das cámaras sen aviso previo. A pesar de todo, a sentenza non é firme, xa que contra ela cabe interpor recurso de casación.

+ posts

ÚLTIMAS

A Deputación de Lugo rexeita unha moción do PP para impedir o pagamento da defensa xurídica de Tomé

O pleno da Deputación de Lugo viviu este martes un intenso debate a raíz...

Operación policial en Lugo para desarticular unha rede que explotaba mulleres colombianas, hai un detido

A Policía Nacional, nunha operación desenvolvida conxuntamente con autoridades policiais de Colombia, desarticulou unha...

A Deputación esixe á Xunta a retirada do decreto que pecha os centros de saúde os sábados

  O Pleno da Deputación de Lugo aprobou este martes reclamarlle á Xunta de Galicia...

O Concello de Lugo inicia actuacións para a recuperación da contorna do Miño

A alcaldesa de Lugo, Elena Candia, visitou hoxe a contorna dos Robles para presentar...